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2023年9月中途入社

藤井政侑人

管理者
中学校卒業後、9年間にわたりデイサービスで勤務。結婚にあたり、給与面も含めたステップアップを検討していたところ、条件がマッチした当社に2023年9月に入社。
管理者/藤井政侑人
Q.現在の業務内容を教えてください

Q.現在の業務内容を教えてください

請求業務や、新規利用者様獲得に向けての営業活動、スタッフ管理、事業所運営をおもな業務としています。

<1日のスケジュール>
8:00〜出社、現場対応(利用者様の排泄介助、食事提供・介助、入浴介助)
9:00〜事務作業
11:00〜現場対応
12:00〜休憩
13:00〜現場対応、営業活動、スタッフとの面談
〜17:00退勤
Q.働くうえで心がけていることは何ですか?

Q.働くうえで心がけていることは何ですか?

前職での働き方は自分本位だったと感じているのですが、当社に入ってからは、利用者様が何を望んでいるのかを第一に考えることの大切さに気づくことができました。日々の業務のなかで実感するのですが、相手目線に立って「自分だったらこう考えるかな」と想像することがいかに大切かを学びました。

管理者である自分も休みを取ることができるのは、利用者様はもちろん、スタッフがいるからこそ。スタッフのみんなには、毎日感謝の思いを伝えるようにしています。前職では想像できなかったことなのですが、現在の職場ではスタッフとプライベートで食事に行くことも。上司や先輩スタッフはお兄ちゃん・お姉ちゃんのような存在で、家族同然のなんでも話せる関係性が築けていると感じます。
Q.職場の雰囲気はいかがですか?

Q.職場の雰囲気はいかがですか?

「チャレンジしてみたい」と思い、実行できる場面がたくさんある職場ですね。たとえ失敗したとしても頭ごなしに怒られるようなことはなく、「なぜ失敗したのか」という具体的な話になるため、嫌な気持ちになることなく失敗も次につなげることができていると思えます。これは、スタッフ全員が全員のことを大切にしているからだと思います。

スタッフみんなが切磋琢磨してカバーし合って働いているため、モチベーションが日々刺激されます。何かに挑戦しているときには不安なイメージがつきものですが、周囲の人々が応援してくれたり手助けしてくれたりするので、安心してチャレンジすることができています。
Q.仕事のやりがいや今後の目標は?

Q.仕事のやりがいや今後の目標は?

スタッフの目標が叶ったときにやりがいを感じます。「何年後にこの役職に就きたい」「何が欲しい」など、スタッフと話していたことが実現していくことが何よりもうれしいですね。自分自身の目標が叶うことももちろんうれしいのですが、それは周りの人たちの支えがあってこそ。なので、支えてくれている人たちの夢や目標が叶うと自分のことよりもうれしいんです。
Q.求職者へのメッセージ

Q.求職者へのメッセージ

自分のことを大切にできないと、相手のことも大切にできないもの。その点において、当社で働くスタッフはみんな心の余裕もあり、自分のことも周囲の人も大切にしている人ばかり。これには、給与面も大きく影響していると思います。自分のことをちゃんと満たすことのできる職場で、ぜひ一緒に幸せになりましょう!
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